CLINIQUE FARAH
1_CONTROLEUR DE GESTION (H/F)
Missions du poste
Sous l’autorité du directeur qualité et contrôle interne, le contrõleur de gestion a pour missions de: 1. Assurer la production et l’analyse des tableaux de bord mensuels
AssurerI’elaboration du rapport annuel d’activitė
Analyser en permanence les résultats de l’activité et des coüts des diffërents services
Réaliser le suivi des dépenses et des recettes 5. Préparer le budget annuel 6. Assurer le suivi de l’application du budget et analyser les écarts survenus en cours d’année. 7. Participer à la réalisation et à l’analyse de la comptabilité analytique
Accomplir tout autre activité ou täche, selon les nécessités du service et les instructions reçues.
Poste à pourvoir en CDD à temps plein.
Deadline: 16 janvier 2021
Profil: Titulaires d’une Master en audit et contróle interne, contrôle de gestion, comptabilité et finances ou administration des affaires, les candidats auront idéalement une I expérience dans un poste similaire et une connaissance du milieu de la santé. Ils devront posséder un esprit de synthèse et d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Ils devront justifier d’un sens developpé de l’organisation et d’ une capacite d’adaptation éprouvée. Le poste implique une parfaite maitrise des outils bureautiques (Word et Excel).
Connaissances nécessaires
Connaissances des méthodes d’élaboration du budget
Connaissances des techniques d’analyse financière et management par objectifs
Connaissance de l’approche processus
Compétences comportementales recherchées
Savoir gérer la confidentialité des infomations et des données
Discrétion et impartialité
Rigueur, esprit de synthése
Qualités relationnelles, diplomatie, réactivité
Capacité à travailler en binóme, en équipe et en réseau
Sens de l’écoute et aisance relationnelle pour travailler en équipe ;
Esprit d’initiative pour améliorer les processus existants;
Bonne gestion du stress
2_DATA ANALYST (H/F)
Missions du poste
Sous l’autorité de la dircction générale, le « DATA ANALYST»a pour principales missions de: 1.Assurer la gestion des droits d’accës des comptes utilisateurs 2. Mettre en cuvre les méthodes d’analyse et de formalisation des besoins des utilisatecurs potentiels 3. Assurer la fomation et l’assistance adaptée aux difiérents utilisatcurs 4. Comprendre et être capable de traduire les besoins spócifiques des utilisateurs ct savoir leur apporter une reponse adapice 5. Développer Ies outils de consultation, d’extraction, de mise à jour des bases de données 6. Construire ct executer des requetes en vuc de repondre aux besoins des managers 7. Préparer les tablcaux statistiqucs périodiqucs demandés par la direction générale .Rcdigcr les documcnts de présentation et d ‘utiisation des systemes d information. 9 Maintenir la cohérence du référentiel de données et de l’entrepót de donnćes. 10. Concevoir en collaboration avec le lIT Manager, la structure d’un entrepöt de données adapié aux systèmes d inlormation de I entrcprise
I1. Rédiger les documents techniques nécessaires au suivi et àl’évolution du système. 12. Collaborer avec les diflérents fournisseurs des solutions informatiques, en vue de résoudre les problémes rencontrës et d assurer le développement des Si 13. Collaborer avec le T Manager en place sur les activités transversales ou en interfèrence
Poste à pourvoir en CDDà temps plein.
Deadline : 16 janvier 2021
Profil: Titulaires d’un diplóme d’ingénicur en informatique, les candidats auront idéalement une connaissance du milieu de la sante. lls devront posséder un esprit de synthése et d’excellentes qualités relationnelles. Ils devront justificr d ‘un sens développé de l’organisation et d’une capacité d’adaptation éprouvée. Le poste implique une parfaite maitrise de l’outil SQL et des outils bureautiques (Word et
Excel).
Connaissances nécessaires
Connaissance approfondie d’un système d’information,
Connaissance approfondie du sysičme de gestion de bases de donnces Oracle, des langages de requéte SQL et les outils de programmation nécessaires
Connaissance approfondie de BO et de BI (Utilisateur expérimenté et Designer)
Connaissance de la législation et de la réglementation applicable au système d’information.
Compétences comportementales recherchées
Savoir gérer la confidentialité des infomations et des données
Discrétion et impartialité
Rigucur, esprit de synthèse
Qualités relationnelles, diplomatic, réactivité
Capacité à travailler en binóme, en équipe et en réseau
Sens dec l’écoute ct aisance relationnelle pour travailler en ćquipe ;
Esprit d initiative pour améliorer les processus existants:
Bonne gestion du stress
3_ASSISTANT QUALITE (H/F)
Missions du poste :
Sous I’autorité du Directeur qualité et contröle interme, l’Assistant qualité a pour principales missions de 1. Assister le Directeur qualité dans les tåches quotidiennes relatives à la bonne gestion du
SMQ 2. Rédiger et mettre à jour des documents qualité (procédures, instructions de travail, modes operatoires,..-) 3. Actualiser, assurer la diffusion et la gestion des documents qualité; 4. Collaborer avec les différents acteurs du SMQ 5. Participerà la préparation et le suivi d’audits qualite 6. Accomplir toute autre activité ou tâche, selon les nécessités du service et les instructions reçues.
L’assistant prend également en charges des tâches de secrétariat au profit de la Direction.
Poste à pourvoir en CDDà temps plein.
Deadline : 16janvier 2021
Compétences comportementales recherchées
Savoir gérer la confidentialité des informations et des données
Discrétion et impartialite
Rigueur, esprit de synthese
Qualités relationnelles, diplomatie, réactivité
Capacite à travailler en binóme, en équipe et en réseau
Sens de l’écoute et aisance relationnelle pour travailler en équipe ;
Esprit d’initiative pour ameliorer les processus existants;
Bonne gestion du stress
Connaissances nécessaires
Connaissances aux principes de management de la qualité
Connaissance de la norme ISO 900 version 2015
Connaissance de la norme ISO 9001 version 2015
Profil: Titulaires d’un master en management de la qualité, les candidats auront idéalement une connaissance du milieu de la santé. Is devront posséder un esprit de synthèse et d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Is devront justifier d’un sens développé de l’organisation et d’une capacité d’adaptation éprouvée. Le poste implique une parfaite maitrise des outils bureautiques (Word
Excel).
4_AUDITEUR INTERNE (H/F)
Missions du poste:
Sous l’autorité du directeur qualité et contrôle interne, I’auditeur interne a pour misions de :
Participe à l’élaboration du plan annuel d’audit interne et sa mise en æuvre
Conduit, à la demande du chef hiérarchique, des missions d’assistance auprès des directions ou services
Réalise les missions d’audit en mettant I’accent sur la cohérence, la traçabilité et la conservation de l’information, selon les exigences du processus ou service audite
Rédige les rapports d’audit
Effectuer le suivi des plans d’actions correctives
Participe au proccssus dc management des risques
Entreticnt des relations avec les contróleurs externes
Efectue le suivi des recommandations des audits intermes et externes
Efectue le reporting de son activité
Accomplir tout autre activité ou täche, sclon les nécessités du service et les instructions reçues.
Poste à pourvoir en CDD à temps plein.
Deadline: 16 janvier 2021
Profil:1tulaires d ‘une Master en audit et contröle interne, contröle de gestion, comptabilitë et finances
Ou administration des affaires, les candidats auront idealement une expérience dans un cabinet d’audit et unc connaissance du milicu de la santé. lls devront posséder un esprit de synthèse et d’excellentes qualites relationnellecs ct redactionnelles. lls devront Justifier d’un sens developpe de
T’organisation et d’une capacité d’adaptation éprouvée. Le poste implique une parfaite maitrise des outils bureautiques (Word et Excel).
Connaissances nécessaires
Connaiss.ances de la méthodologie et principes de l’audit
Connaissance de la norme ISO 19011 version 2018.
Compétences comportementales recherchées
Savoir gérer la confidentialité des informations et des données
Discrétion et impartialité
Rigueur, esprit de synthèse;
Qualités relationnelles, diplomatie, réactivité
Capacite à travailler en binôme, en équipe et en réseau
Sens de l’écoute et aisance relationnelle pour travailler en équipe
Esprit d’initiative pour améliorer les processus existants;
Bonne gestion du stress
Cote d’voire- Abidjan- Marcory Résidentiel
